17.02.2020
Муниципальное образование городской округ город Котельнич Кировской области Официальный сайт

 
Новости
Глава городского округа города Котельнич
Городская дума
Администрация города
Обращения граждан
Противодействие коррупции
Муниципальная служба
Муниципальные программы
Муниципальные услуги
Госуслуги
Управление финансов
Отдел культуры
Обеспечение безопасности населения
Управление ЖКХ, инженерной инфраструктуры и благоустройства
Архитектура и строительство
Управление социально-экономического развития
Управление имуществом и земельными ресурсами
Выборы
Контрольно-счётная комиссия
Территории уличных комитетов города Котельнича
Полезная информация
О ситуации на рынке труда и ходе реализации муниципальной программы «Содействие занятости населения городского округа города Котельнича Кировской области на 2017-2022 годы» за 2019 год

 

В течение 2019 года в службу занятости обратилось в поисках работы 750 чел., что составляет 92,3 % к аналогичному периоду  2018 года.


Из числа обратившихся:


51 чел, уволенные по ликвидации и по сокращению штатов, в т.ч. войсковая часть 21228 ст. Марадыковский - 7 чел., АО ТК Мегаполис – 5 чел., ООО «Вымпел-М»- 3 чел., КОГБУЗ «Областной противотуберкулезный диспансер»- 5 чел, КОГБУЗ психиатрическая больница- 2 чел., администрация Котельничского района – 2 чел., ПАО отделение Сбербанка- 2 чел., КОГКУЗ Резерв – 3 чел., Управление судебных приставов – 1 чел., МБУ ДО ЦДОД г. Котельнича – 1 чел., ООО Кирово-Чепецкое управление строительства – 1 чел., КОГБУЗ «Котельничская ЦРБ»- 1 чел., ООО «Хлебозавод № 1»- 3 чел.,  ООО КПП Прожектор – 1 чел.   и др.


123 кочегаров по окончанию отопительного сезона.


Вновь получили статус безработного 419 чел. (рост 95,2 % к АППГ).


В течение 2019 года центром занятости населения:


Трудоустроено на постоянную и временную работу – 518 чел, ( рост к  АППГ – 108,4 %),

в т.ч. безработных – 223 чел, (рост к АППГ – 97,8 %).


Трудоустроено подростков в возрасте от 14 до 18 лет в период летних каникул 102 чел, (рост к АППГ- 122,9 %), из них 27 чел. из неполных семей, находящихся в трудной жизненной ситуации, социально-опасном положении, 2 чел, состоящих в КДН (школа № 1) ,  т.ч. по муниципальной программе 80 чел. с выплатой материальной поддержки 2250 руб. в месяц.


Трудоустроено граждан, испытывающих трудности в поиске работе с выплатой материальной поддержки от службы занятости в размере 3000 руб в месяц – 8 чел., в т.ч. из числа многодетных  родителей – 2 чел., предпенсионного возраста - 6 чел).


Приняли участие в общественных работах 24 чел., на 40% меньше, чем за 2018 г.), в т.ч. 10 чел с выплатой материальной поддержки от службы занятости в размере 3000 руб. в месяц.


Оказана консультационная помощь 27 гражданам, желающим открыть собственное дело.


Оказана финансовая помощь при открытии собственного дела  2 безработным по 96,0 тыс. руб. в сумме 192 тыс. руб., на приобретение печатей, штампов- 890 руб.


Оказана финансовая помощь при переезде в другую местность 3 безработным гражданам в сумме 8,1 тыс. руб. (компенсированы расходы за проезд до места работы и обратно, трудоустройство в/ч 21228 ст. Марадыковский).


Вновь направлено на профобучение и получение дополнительного образования – 61 безработных по 13 профессиям (продавец продовольственных, непродовольственных товаров, кладовщик, повар, секретарь руководителя, электромонтер, газоэлектросварщик, плотник, менеджер по персоналу, специалист по маникюру, младший воспитатель, машинист котельной, швея).


Направлены на обучение 5 женщины, воспитывающая ребенка до 3 лет, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком,  по повышению квалификации «менеджер по персоналу», «бухгалтер»-2 чел, «архивариус», «социальный работник».


Оказаны услуги по профориентации 715 чел., в т.ч. 232 учащимся школ   города (школа № 1- 75 чел., школа № 2 – 21 чел, школа № 3 – 32 чел, школа № 5 – 74 чел., школа - интернат- 12 чел, ЦДОД- 18 чел).


Оказано услуг по психологической поддержке – 91 безработным.


Приняли участие в программе социальной адаптации – 91 безработных.


В рамках содействия реализации на территории муниципальной  программы «Содействие занятости населения городского округа города Котельнича Кировской области на 2017-2021 годы», утвержденной постановлением главы администрации городского округа города Котельнича от 16.11.2016 №  751 сообщаем следующее:


По организации временной занятости подростков в период каникул в возрасте от 14 до 18 лет планируется трудоустроить 80 чел, из местного бюджета выделено на заработную плату 278,7 тыс. руб. для муниципальных школ № 2, № 3,  № 5 и ЦДОД.


В течение января-сентября 2019 года центром занятости населения заключено:


- 8 договоров со школами города, ЦДО  по организации временной занятости подростков в возрасте от 14-18 лет. Трудоустроено 80 подростков. Школьники выполняли работу по благоустройству общегородских и пришкольных территорий, вырубали мелкую поросль на площади 27,33 тыс. кв.м. (контрольное задание выполнено на 189,8%), формировали клумбы, высадили 3070 шт. цветов.  Работы по озеленению проводились на площади 2,534 тыс. кв.м. (контрольное задание выполнено на 153,6%).  Освоено на оплату труда и отчисления во внебюджетные фонды 278,7 тыс. руб. (освоение 100%).

- 3 договора по организации общественных работ для ищущих работу и безработных граждан с МКУ «Эксплуатационно- хозяйственная служба ОМСУ г. Котельнича».


По МП  планируется создать  рабочие места, на которых граждане должны отработать 500 человеко-дней.


Из местного бюджета выделено на организацию общественных работ 435,9 тыс. руб. в т.ч.  на заработную плату, отчисления во внебюджетные фонды – 288,2 тыс. руб.,  малоценный инвентарь, ГСМ, строительные материалы -  118,3 тыс.руб., озеленение- 29,4 тыс. руб.


Освоено 435,9 тыс. руб. (процент освоения- 100).


Безработные занимались покраской поручней, уборкой мусора в скверах,  вырубкой сухих деревьев, побелкой, обрезкой деревьев и кустарников, высадкой и прополкой  цветов.


Площадь по скашиванию травы в парках, на газонах, треугольников видимости на автодорогах, борщевика  составила 25,9 тыс. кв. м.  Задание по скашиванию травы выполнено на 64,8 %.


Площадь благоустройства в скверах города составила 58,76 тыс. кв. м.  Задание по благоустройству выполнено на  105,7 %.


Работы по озеленению проведены на площади 464 кв.м., высажено безработными  6200 шт. цветов, побелено 2500 шт. деревьев, вырублено 140 сухих дерева.


Всего по муниципальной программе выделено 714,6 тыс. руб., Все средства освоены на 100 %.


Ед.измерения

По Программе

Факт за

2017 года

% выпол-нения

Временная занятость несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет

Трудоустроено несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в период каникул и свободное от учебы время

Чел

80

80

100,0

Выполнены работы по благоустройству территорий города и пришкольных территорий (сбор мусора, вырубка мелкой поросли, репья, деревьев)

Тыс.кв.м.

14,4

27,33

188,8

работы по озеленению территорий (копка земли, формирование клумб, полив, рыхление, прополка).

Высажено цветов

тыс. кв.м.

шт

1,65

2,534

153,6

ремонт муниципального имущества (столов, стульев, стенд, учебники)

Единиц

-

63

Расходы на заработную плату и отчисления во внебюджетных фонды

Тыс.руб

278,7

278,7

100,0

Организация общественных работ

Трудоустроено ищущих работу граждан и безработных на общественные работы, количество отработанных человеко-дней

Чел

Человеко-дней

500

18

466

93,2

Выполнены работы по благоустройству территорий (сбор мусора, вырубка мелкой поросли, репья, деревьев,  уборка снега)

Тыс.кв.м.

55,6

58,76

105,7

Выполнены работы по скашиванию травы с газонов, в  скверах, обочин улиц города

Тыс. кв.м

40,0

25,9

64,8

Выполнены работы по озеленению территории (посадка цветов)

- Высажено цветов

Тыс. кв.м

шт

0,25

0,464

6200

185,6

Расходы на заработную плату и отчисления во внебюджетные фонды, инвентарь

Тыс.руб

435,9

435,9

100

В т.ч. зарплата и отчисления

Тыс.руб

288,2

288,2

100

.     инвентарь, ГСМ, расходный инвентарь, стройматериалы

Тыс.руб

118,3

118,3

100

Озеленение

Тыс. руб

29,4

29,4

100

Выделено по ПРОГРАММЕ

Тыс.руб

714,6

714,6

100

 

На 01.01.2019 в центре занятости официально состояло на учете  133  безработных,

На 01.04.2019  - 169 безработных.

На 01.07.2019   -179  безработных:

На 01.10.2019 - 141  безработный.

На 01.01.2020 состоит 111 безработных.


из них женщин 56 чел (50,5 %), инвалидов 13 чел (11,7 %), лиц предпенсионного возраста ( за пять лет до наступления пенсионного возраста ) – 32 чел. (28,8 %), что в 1,8 раза больше по сравнению с началом года,  молодежи в возрасте от 16 до 18 лет – 1 чел (0,9 %), граждан, освободившихся из мест лишения свободы – 0чел (0%).


С начала года численность безработных снизилась  на 22 чел или на 16,5 %, уровень безработицы с начала года снизился на 0,2 % и составляет 1,0%  (в среднем по области уровень безработицы на 01.01.2020 - 1,0%).


Количество поступивших вакансий  за   2019 выше уровня прошлого года на 6,6% ( 1492 вакансий). На  01.01.2020 в банке вакансий имеется 211 свободных рабочих мест, в т.ч. рабочих профессий 89 ед., для инвалидов – 5 вакансии.


Коэффициент напряженности на рынке труда (отношение количества ищущих работу к количеству вакансий) на 01.01.2020 составил 0,6  и ниже показателя начала года на 0,3.


К 01.04.2020  численность безработных может составить   120 чел, а уровень безработицы – 1,0 %.


Сведений о массовом сокращении от работодателей не поступало.


Реализация национального проекта «Демография»


В текущем году служба занятости  реализует пегиональный проект «Старшее поколение» национального проекта «Демография», в рамках которого  у граждан предпенсионного возраста (за 5 лет до пенсии по старости или до льготной пенсии) появилось возможность пройти профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, повысить квалификацию по имеющейся профессии.


За 2019 год  по этой программе направлено на обучение 66 чел. (в т.ч. проживающих в городе-38 чел, селе-28 чел.) из них  закончили обучение и продолжают работать  66 чел.


Обучение проводилось по профессиям: машинист насосных установок, социальный работник, менеджер по персоналу, делопроизводитель, повышение квалификации бухгалтеров, специалистов по программе «Управление государственными и муниципальными закупками», «информационным технологиям».


Заключены 4 соглашения с управлением государственной службы занятости населения Кировской области  на  предоставление субсидии по компенсации расходов на обучение граждан предпенсионного возраста на сумму 142,2 тыс. руб., в т.ч. с   МУП «Котельничский горводоканал»  окончили обучение 6 чел., израсходовали на обучение 33 тыс. руб., ООО МПСМ-Вятка – 15,1 тыс. руб. (3 чел), ООО Жилкомсервис – 10 тыс. руб. (1 чел), Котельничское райпо – 84,1 тыс. руб. (на 13 чел).


Расходы центра занятости населения Котельничского района за 2019 год за обучение граждан предпенсионного возраста составили  – 704,2 тыс.руб., стипендии - 40,9 тыс.руб. Незанятым гражданам выплачивается стипендия 11280 руб. в месяц.

 

Баннер
Баннер

Официальный сайт муниципального образования городской округ город Котельнич Кировской области

© Котельничская Городская  Дума Кировской

области  © Администрация городского округа города Котельнича

Кировской области

612600, Кировская область г. Котельнич, ул. Советская, 83

тел. (83342) 4-33-23, e-mail: admgkotel@kirovreg.ru

Средство массовой информации сетевое издание kotelnich-omv.ru зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникации.

Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-73912 от 29 октября 2018 г.

Главный редактор - Пленков Н.Ю.

Учредитель - "Котельничская Городская Дума Кировской области"

Адрес редакции - 612600, Кировская область, Котельничский р-н г. Котельнич, ул. Советская, д.83

При полном или частичном цитировании материалов ссылка на сайт обязательна

В логотипе использованы фото www.kotelnich.info

Положение о персональных данных

Возрастное ограничение 0+